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06.03.14 Siglata nella tarda serata di ieri l'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL lapidei Confapi-Aniem. L'accordo prevede aumeti di 130 euro al 3^ Livello. Previsto il riconoscimento del fondo Altea dal 1 marzo 2014  e la previdenza complementare a carico azienda. 
Ma veniamo al dettaglio: gli aumenti salariali decorrono dal 1° marzo 2014 e gli arretrati saranno erogati a marzo 2014 per le mensilità di gennaio e febbraio 2014; a maggio 2014 per le mensilità di aprile, maggio e giugno 2013; ad agosto 2014 per le mensilità di luglio, agosto e settembre 2013; ad ottobre 2014 per le mensilità di ottobre, novembre, dicembre e rateo tredicesima 2013. L’incremento salariale nel triennio a livello 5 (parametro 136) è pari a € 130,00, a livello 8 (parametro 100) è pari a € 95,58. Dunque "variano le decorrenze degli aumenti salariali tenendo conto della data di sottoscrizione, mentre il montante salariale rimane invariato (€ 3.511,66)" spiega il segretario nazionale Fillea Moulay El Akkioui.
Nel verbale di accordo viene inserito un nuovo articolo “diritto alle prestazioni della bilateralità” che "recepisce coerentemente quanto stabilito negli accordi interconfederali sottoscritti da Cgil Cisl Uil nel 2012 e 2013,che hanno normato i costi e la gestione della bilateralità nei settori della piccola industria" prosegue El Akkioui "mi riferisco agli istituti bilaterali individuati e al loro relativo finanziamento a carico delle aziende, e alla quantificazione dei contributi economici ad essi destinati."
Per la Previdenza Integrativa, l’incremento ottenuto interessa soltanto la quota a carico delle aziende ed è dello 0,50 % a regime, con le seguenti decorrenze: 1° gennaio 2015 aliquota del 1,70%, 1° gennaio 2016 aliquota del 1,90%.
Partirà la Sanità integrativa per il settore con l’individuazione del Fondo Altea come fondo di riferimento. A partire dal 1 marzo 2014 le aziende verseranno obbligatoriamente, per ogni dipendente in forza, una somma pari a € 5,00. Dal 1° gennaio 2015 il contributo viene elevato a 8,00 euro.
Dai sindacati il giudizio positivo sull'accordo ed ora la parola ai lavoratori "da qui al 29 marzo si svolgeranno le assemblee in tutti i luoghi di lavoro per illustrare i contenuti dell’ipotesi di accordo e raccogliere il voto dei lavoratori sull'ipotesi di rinnovo" conclude il segretario Fillea.

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